Directeur Clientèle Emploi Plein temps

Lieu de travail

Alger, Algérie

Secteur d'activité

Services

Date d'expiration

29 juillet

Niveau de poste

Confirmé / Expérimenté

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDI

Niveau d'étude (diplome)

Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5

OBJECTIFS PRINCIPAUX DU POSTE :

Mener et gérer une équipe de chefs de projet dans la réalisation de projets de communication intégrés, avec un focus sur la communication publicitaire et digitale

Gérer directement ou indirectement lensemble des composantes dun projet de communication, de lidéation au déploiement

Conseiller nos clients afin didentifier leurs besoins et de leur proposer les solutions les mieux appropriées, puis les mettre en œuvre en équipe

Présenter à loral auprès de nos clients en ce qui a trait à la communication publicitaire et digitale

Mener des projets complexes en transversal avec dautres départements de lagence

Former et faire monter en compétences son équipe, mais aussi le reste de lagence en ce qui a trait à la communication publicitaire et digitale

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

Coordonner les ressources internes et externes à lagence en tant que pilote de projets intégrés de communication publicitaire et digitale

Piloter les chefs de projets dans la mise en œuvre des projets clients, incluant: o Rédaction de briefs créatifs

o Préparation de réunion / présentations de type brand review mensuelle ou trimestrielle (revue complète de la relation et des campagnes)

o Rétroplanning, allocation des ressources et budgétisation

o Relation avec lagence et/ou les experts médias

Accompagner les chefs de projets en réunions clientèles pour prises de brief et/ou conseil client

Piloter la proactivité du département, en relation avec la Création et le Planning

Piloter les pitchs, appels doffres et autres compétitions

Agir comme personne ressource pour lensemble des départements de lagence lorsquils ont besoin dun apport spécialisé

Contribuer, à travers des présentations formelles ou informelles, à la montée en compétences de son équipe et de lensemble des membres de lagence

Être en veille permanente de lécosystème de communication algérien et nord-africain afin davoir des recommandations toujours pertinentes

Représentation de lagence en externe et pour le développement des affaires

RESPONSABILITÉS SECONDAIRES :

Conseil à la Direction générale

Participation aux réunions hebdomadaires de coordination

Gestion éventuelle de spécialistes freelances et compilation dune liste de ces talents spécifiques pour déploiement rapide en cas durgence

Evaluation annuelle des N-1

Coordonner avec le collectif TBWA et Omnicom (différentes agences spécialisées) sur des actions ou projets le nécessitant

EXIGENCES REQUISES :

Scolarité : Formation universitaire, Bac +4/5, École supérieure de commerce / marketing / communication

Expérience professionnelle : Minimum de 05 années en agence ou chez lannonceur

Logiciels maîtrisés : Suite bureautique MS Office, GoogleApps

Langues : arabe et français, anglais au moins de niveau intermédiaire Qualités : Rigueur, initiative, discipline, capacité danalyse et de synthèse, esprit déquipe, capacités managériales