Chargé(e) de Recrutement Junior Emploi Plein temps

مكان العمل الجزائر العاصمة

تاريخ انتهاء الصلاحية 14 أبريل

مستوى المركز مؤكد / ذو خبرة

قطاع النشاطالصناعات

مستوى الدراسة (دبلوم) ماجستير 1 ليسانس بكالوريا + 4 | ماجستير 2 هندسة بكالوريا +5

عدد المشاركات 02

نوع العقد CDI

تقديم للشركه

MAGPHARM مختبر صيدلاني رائد في مجال الصحة والرفاهية يقوم بالتجنيد كجزء من تطوير أنشطته

ضابط التوظيف

واجبات العمل

المساهمة في تحقيق خطة التوظيف السنوية.

كتابة إعلانات التوظيف.

نشر إعلانات التوظيف.

إجراء مقابلات الاختيار.

تجهيز نتائج الاختبار المعياري.

كتابة ملخصات المقابلات.

اعرض القوائم المختصرة على الهياكل التجارية.

إدارة قاعدة بيانات المرشحين.

الاعداد لتنصيب مجندين جدد.

مراقبة اندماج المجندين الجدد.

ضمان تطبيق إجراءات تنظيم العمل وإجراءات الإدارة.

المشاركة في تطوير تقارير الموارد البشرية.

الملف الشخصي المطلوب

بكالوريوس أو ماجستير في العلوم الاجتماعية.

خبرة من سنة إلى سنتين في وضع مماثل.

إتقان أدوات الكمبيوتر (Word و Excel و Power Point).

إتقان اللغة الفرنسية.

الشعور بالتنظيم والتفاصيل.

فوائد المنصب

المكافآت والراتب الثابت والمكافأة حسب مستوى الأداء المحقق.

مهنة وخطة تنمية شخصية تتكيف مع التطور الإدراكي للوظيفة.

فوائد مختلفة

• Lieu de travailAlger, Algérie
• Date d'expiration14 Avril
• Niveau de posteConfirmé / Expérimenté
• Secteur d'activitéIndustries
• Niveau d'étude (diplome)Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
• Nombre de postes02
• Type de contratCDI

Présentation de lentreprise

MAGPHARM, laboratoire pharmaceutique pionnier dans le domaine de la santé et du bien-être, recrute dans le cadre du développement de ses activités

Son Chargé(e) du recrutement

Missions du poste

Contribuer à la réalisation du plan de recrutement annuel.

Rédiger les annonces de recrutement.

Publier les annonces de recrutement.

Effectuer les entretiens de sélection.

Traitement des résultats de tests dévaluation.

Rédiger des synthèses dentretiens.

Présenter les shorts listes aux structures métiers.

Manager une base de donnée de candidatures.

Préparer linstallation des nouvelles recrues.

Assurer le suivi de lintégration des nouvelles recrues.

Veiller à lapplication des procédures de la règlementation du travail et des procédures de gestion.

Participer à lélaboration des reporting RH.

Profil recherché

Licence ou master en sciences sociales.

Expérience de 1 à 2 années dans un poste similaire.

Maîtrise de loutil informatique (Word, Excel et power point).

Maîtrise de la langue française.

Sens de lorganisation et du détail.

Avantages du poste

Rémunération Salaire Fixe et Bonus selon le niveau de performance atteint.

Plan de carrière et de développement personnel adapté aux perceptives dévolution de la fonction.

Divers avantages sociaux

Créé en 2003, MAGPHARM Laboratoires propose une large gamme de
produits qui permettent de préserver le capital santé et beauté de
chacun, et qui assurent confort et bien-être. MAGPHARM Laboratoires
dispose de son propre site de production où sont fabriqués ses
produits conformément aux recommandations internationales, ce qui
constitue un gage majeur de sécurité, defficacité et de
qualité. MAGPHARM donne ainsi accès à des solutions avec plusieurs
marques reconnues pour leur efficacité et leur notoriété nationale
et internationale.