Business Developer Emploi Plein temps
21 oct. 2021 à 18h00 Service public El Biar 358 vuesDétails de l'annonce
- Lieu de travailAlger, Algérie
- Date d'expiration18 Décembre
- Niveau de posteConfirmé / Expérimenté
- Secteur d'activitéEnergie, Mines, Matière première
- Nombre de postes01
Vous recherchez un challenge commercial motivant dans un environnement dynamique et extrêmement diversifié ?
Adore faire fonctionner ses neurones, automne, mi-stratège mi-opérationnel avec une forte orientation résultats ?
Rejoignez la direction Lubrifiants au sein de Total Lubrifiants Algérie Nous recrutons un BUSINESS DEVELOPER ; basé sur Alger :
Sous la responsabilité du Directeur Commercial, a pour mission de détecter les nouvelles opportunités sur le marché ; trouver des nouveaux leviers de croissance et structurer les approches commerciales.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :
Feuille de route stratégique:
- Construire des analyses marché, les business cases et contribuer à la définition et suivi dune feuille de route stratégique pour les différentes activités
- Analyser les éléments clés du marché : environnement, potentiels, acteurs, réglementation, contraintes spécifiques et apporter vos connaissances du marché lors des études (LIB)
- Rechercher et identifier de nouvelles opportunités commerciales - y compris de nouveaux marchés, domaines de croissance, tendances, clients, partenariats, produits et services - ou de nouvelles façons d'atteindre les marchés existants.
- Participer à la définition de la stratégie dapproche sur son marché : canaux de distribution, road to market par canal, gestion de la gamme produits et de loffre de services, politique commerciale et priorisation des sous segments.
- Assurer une veille commerciale sur les nouvelles opportunités sur le marché algérien
Nouveaux partenariats :
- Négocier, mettre en place et développer de nouvelles niches source de chiffre daffaire additionnelle.
- Rédigez des business plans par activité
- Mise en place des plans dactions et suivi de la mise en œuvre sous forme de KPI de performances
Définition des offres:
- Participer en amont à la définition des offres (produits, services, tarifs, options, packages) et garantir ladéquation entre les besoins clients, nos postes de coûts et la constitution des offres
- Assurer la cohérence de la politique tarifaire et des stratégies commerciales entre les différents segments
- Participer à la fixation des objectifs par segment, par canal et par zone géographique
- Participer à la définition des segments à cibler selon les niveaux de priorités avec les managers des ventes
- Analyser la politique tarifaire et proposer les actions correctives le cas échéant
Gestion des appels doffres:
- Définissez avec le manager des ventes les segments à cibler en gestion directe sous le régime des appels doffre
- Préparer en amont notre offre technique et commerciale en collaboration avec les équipes supports
- Etudier les performances qualitatives et quantitatives de nos offres ; et proposer les plans dactions pour une meilleure efficacité commerciale
Vous aurez également à traiter le volet opérationnel des ventes :
- Travailler en soutien avec les managers des ventes sur les prévisionnels de vente par segment et par canal
- Echanger en soutien avec les managers des ventes sur les plans promotionnels en collaboration avec la direction marketing
- Analyser les ventes par segment et sur plusieurs niveaux : avec une proposition de plan dactions selon les objectifs fixés pour une meilleure performance
- Veillez au respect de la stratégie commerciale fixée par les équipes opérationnelles
Profil recherché:
Ça vous ressemble :
- BAC+4 /+5 dune école de commerce et marketing
- Ayant une expérience commerciale de 03 à 05 ans dans un poste similaire (secteur FMCG et/ou après-vente automobile)
- Curieux, un excellent esprit danalyse et de synthèse, une bonne connaissance du marché algérien (y compris linformel)
- Maîtrise du français et Vous êtes à laise avec les outils informatiques (Excel,PowerPoint, CRM Salsa, BI). Langlais serait un plus
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
- Connaissance des méthodologies de gestion de projet
- Compétences en résolution de problèmes pour proposer des solutions mutuellement avantageuses
- Aptitude à travailler en équipe et du management transverse